3 aktive Stellen als Koch/Köchin in Marseille, veröffentlicht von Unternehmen und Jobportalen und täglich von MakeYouFirst aktualisiert.
Direction zonale de la compagnie républicaine de sécurité sud · Marseille
Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : Élaborer et confectionner les repas pour les personnels de la structure, dans le…
Veröffentlicht am 30. Oktober 2026
Communes · Marseille
Vos missions en quelques mots Placé sous l’autorité de la secretaire générale ,vous participerez d’une manière polyvalente à l’ensemble des missions de…
Veröffentlicht am 29. Oktober 2026
CRIT MARSEILLE Tertiaire · Marseille · Unbefristet (Festanstellung)
1.600 € – 2.500 € brutto pro Monat (entspricht etwa 19.200 € – 30.000 € brutto pro Jahr)
Passionné(e) par la cuisine et le travail des produits frais ? Rejoignez une équipe dynamique et exprimez votre talent au sein d’un établissement soucieux de…
Veröffentlicht am 13. Oktober 2026
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MakeYouFirst listet derzeit 3 Stellenangebote als Koch/Köchin in Marseille, täglich aktualisiert aus Jobportalen und Karriereseiten von Unternehmen.
Die häufigsten Vertragsarten in den aktuellen Anzeigen: Unbefristet (Festanstellung) (33 %).
Erstellen Sie Ihr kostenloses MakeYouFirst-Konto: Ihr Lebenslauf wird an jede Stelle angepasst, ohne das Layout zu zerstören, das Anschreiben entsteht aus Ihrem echten Werdegang und die E-Mail-Adresse des Recruiters wird automatisch gefunden. Sie geben frei, dann wird die Bewerbung aus Ihrem eigenen Postfach versendet.
Gastronomie, Hotellerie und Tourismus stellen das ganze Jahr ein, mit Spitzen vor der Sommer- und der Wintersaison. Wer sich zwei bis drei Monate vorher bewirbt, hat die größte Auswahl.
In Ferienorten bieten viele Betriebe Personalzimmer oder Kost und Logis an, teils gegen eine Pauschale. Die Konditionen stehen oft in der Anzeige.
Abende, Wochenenden und Feiertage; in Restaurants oft geteilte Dienste, in Hotels Früh-, Spät- und Nachtdienste. Teilzeit, Minijobs und Saisonverträge sind weit verbreitet.
Wer mit Lebensmitteln arbeitet, braucht in Deutschland vor Arbeitsbeginn eine Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz. Fremdsprachen, vor allem Englisch, sind an Rezeption und im Service ein klarer Vorteil.
Ja: Das Verzeichnis von MakeYouFirst wird täglich aus Jobportalen und Karriereseiten von Unternehmen aktualisiert. Abgelaufene oder besetzte Stellen werden automatisch entfernt.
Innerhalb der EU und mit der Schweiz gilt die Arbeitnehmerfreizügigkeit. Für reglementierte Berufe (z. B. Pflege, Medizin, Lehramt) muss der Abschluss im Zielland anerkannt werden; gute Kenntnisse der Landessprache werden fast immer erwartet.
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